Verantwoordelijke schoonmaak

Adecco

Vue: 110

Jour de mise à jour: 26-11-2025

Localisation: Ypres West Flanders

Catégorie: Autre

Industrie: Staffing Recruiting

Niveau: Mid-Senior level

Type d’emploi: Full-time

Loading ...

le contenu du travail

Functieomschrijving

Heb je een passie voor het leveren van uitstekende schoonmaakdiensten en ben je in staat een team te motiveren?

Dan is deze kans als verantwoordelijke wellicht iets voor jou!

Voor een poetsbedrijf zijn wij opzoek naar een verantwoordelijke voor de werfleiding

Je bent bereid om deels mee te poeten + volgende taken :

  • Schoonmakers/sters aan te sturen en te begeleiden
  • Kwaliteitscontroles uit te voeren
  • Nieuwe medewerkers te onthalen en op te leiden
  • De werkplanning te beheren
  • Schoonmaakproducten en -materialen te bestellen

Werkuren: (37u/week) Maandag tot Vrijdag tussen 6u en 21u + weekendwerk.Profiel-Je hebt bij voorkeur ervaring binnen de schoonmaak en/of je hebt ervaring met het aansturen van een team.

  • Je spreekt zeer goed Nederlands en Turks.
  • Je bent mensgericht en werkt graag in een team.
  • Je kan zelfstandig werken en je neemt je verantwoordelijkheid op.
  • Je bent communicatief
  • Je bent flexibel naar werkuren toe.
  • Je beschikt over een rijbewijs B.
  • Je wilt je verplaatsen tussen Oost en West VlaanderenAanbod-Een contract van onbepaalde duur.
  • Een aantrekkelijk salaris.
  • Opleiding en reële doorgroeimogelijkheden.
  • Een smartphone.
  • Een firmawagen.
  • Een voordelige hospitalisatieverzekering.
  • Bedrijfswagen
  • Eco cheques 250€ per jaar

Ken je iemand die op zoek is naar een nieuwe job? Bezorg onze vacature!

Volg Adecco Ieper op facebook en blijf op de hoogte van onze vacatures en tips!

https://www.facebook.com/ieper.adecco

Is deze functie niet wat je zocht misschien kan je hier een kijkje nemen in ons ander aanbod:

http://adec.co/Ieper
Loading ...
Loading ...

Date limite: 10-01-2026

Cliquez pour postuler pour un candidat gratuit

Postuler

Loading ...

MÊMES EMPLOIS

Loading ...
Loading ...