HR Business Partner

Visualizza: 130

Giorno di aggiornamento: 16-11-2025

Località: Lokeren East Flanders

Categoria: Risorse umane

Industria: Staffing Recruiting Manufacturing Financial Services

Posizione: Mid-Senior level

Tipo di lavoro: Full-time

Loading ...

Contenuto del lavoro

Functieomschrijving

Samen met de HR manager en je collega expert rekrutering en selectie bepaal je de noden van de organisatie op vlak van personeelsbezetting.
Je stelt functieprofielen op, selecteert de meest effectieve rekruteringskanalen, behandelt de ontvangen sollicitaties, voert selectiegesprekken, organiseert selectieoefeningen en geeft feedback aan alle betrokken partijen.
Je werkt als vertrouwenspersoon actief mee aan het doel om tot een samenwerking te komen met de juiste kandidaat.
Je houdt vinger aan de pols bij de afdelingen, detecteert tendensen en signaleert de noden op vlak van HR.
Je adviseert het management op vlak van de verschillende HR-domeinen zoals onboarding, training en ontwikkeling, de jaarlijkse performance cyclus, verzuim,...

Je rapporteert aan de HR manager, en werkt nauw samen met de andere HR collega’s.

Profiel

Je bent in het bezit van een bachelor of een master diploma met een HR gerelateerde afstudeerrichting of gelijkwaardig door ervaring.
Je werkt mee aan bestaande HR projecten, en draagt bij tot de ontwikkeling en de invoering van nieuwe strategische HR projecten op groepsniveau.
Goede basis sociale wetgeving.
Kennis van PC 124 (bouwsector) is een pluspunt.
Je bent kritisch en analytisch ingesteld, handelt proactief en levert verbeteringsvoorstellen.
Plannen en organiseren kan je als de beste en je stelt hierin prioriteiten zodoende je deadlines te behalen. Je behoudt met eenvoud het overzicht van jouw taken.
Jouw enthousiasme en jouw open en gedreven ingesteldheid zijn aanstekelijk.
Gezien de vertrouwelijkheid van de functie is discretie voor jou vanzelfsprekend.
Je kan vlot overweg met MS Office toepassingen met in het bijzonder Excel.
Je bent bereid om je regelmatig te verplaatsen naar de verschillende filialen.

Aanbod

Een voltijdse functie in een groeiende en ambitieuze familiale onderneming.
Correcte verloning op basis van je profiel en/of ervaring aangevuld met extralegale voordelen waaronder maaltijdcheques, ecocheques, groepsverzekering, 12 ADV dagen, hospitalisatieverzekering etc.
Een autonome functie met ruimte voor initiatief en mogelijkheid tot het volgen van opleidingen.
Een boeiende job vol uitdagingen en afwisseling.

Bedrijfsinfo

Organisatie gespecialiseerd in signalisatie en bouwtechnieken.

Alle Start People jobs op www.startpeople.be

Loading ...

Clicca per candidarti per un candidato gratuito

Loading ...

Loading ...

Loading ...