수평: Mid-Senior level

직업 종류: Full-time

Loading ...

작업 내용

Functieomschrijving
  • Samen met de HR manager en je collega expert rekrutering en selectie bepaal je de noden van de organisatie op vlak van personeelsbezetting.
  • Je stelt functieprofielen op, selecteert de meest effectieve rekruteringskanalen, behandelt de ontvangen sollicitaties, voert selectiegesprekken, organiseert selectieoefeningen en geeft feedback aan alle betrokken partijen.
  • Je werkt als vertrouwenspersoon actief mee aan het doel om tot een samenwerking te komen met de juiste kandidaat.
  • Je houdt vinger aan de pols bij de afdelingen, detecteert tendensen en signaleert de noden op vlak van HR.
  • Je adviseert het management op vlak van de verschillende HR-domeinen zoals onboarding, training en ontwikkeling, de jaarlijkse performance cyclus, verzuim,...
Je rapporteert aan de HR manager, en werkt nauw samen met de andere HR collega’s.

Profiel
  • Je bent in het bezit van een bachelor of een master diploma met een HR gerelateerde afstudeerrichting of gelijkwaardig door ervaring.
  • Je werkt mee aan bestaande HR projecten, en draagt bij tot de ontwikkeling en de invoering van nieuwe strategische HR projecten op groepsniveau.
  • Goede basis sociale wetgeving.
  • Kennis van PC 124 (bouwsector) is een pluspunt.
  • Je bent kritisch en analytisch ingesteld, handelt proactief en levert verbeteringsvoorstellen.
  • Plannen en organiseren kan je als de beste en je stelt hierin prioriteiten zodoende je deadlines te behalen. Je behoudt met eenvoud het overzicht van jouw taken.
  • Jouw enthousiasme en jouw open en gedreven ingesteldheid zijn aanstekelijk.
  • Gezien de vertrouwelijkheid van de functie is discretie voor jou vanzelfsprekend.
  • Je kan vlot overweg met MS Office toepassingen met in het bijzonder Excel.
  • Je bent bereid om je regelmatig te verplaatsen naar de verschillende filialen.
Aanbod
  • Een voltijdse functie in een groeiende en ambitieuze familiale onderneming.
  • Correcte verloning op basis van je profiel en/of ervaring aangevuld met extralegale voordelen waaronder maaltijdcheques, ecocheques, groepsverzekering, 12 ADV dagen, hospitalisatieverzekering etc.
  • Een autonome functie met ruimte voor initiatief en mogelijkheid tot het volgen van opleidingen.
  • Een boeiende job vol uitdagingen en afwisseling.
Bedrijfsinfo

Organisatie gespecialiseerd in signalisatie en bouwtechnieken.

Alle Start People jobs op www.startpeople.be
Loading ...
Loading ...

마감 시간: 31-12-2025

무료 후보 신청 클릭

대다

Loading ...

동일한 작업

Loading ...
Loading ...