HR Business Partner

Medisch Centrum Sint-Jozef

Visualizza: 125

Giorno di aggiornamento: 29-11-2025

Località: Bilzen Limburg

Categoria: Risorse umane

Industria: Medical Practices

Posizione: Mid-Senior level

Tipo di lavoro: Full-time

Loading ...

Contenuto del lavoro

  • Je werkt mee aan de verdere uitbouw en implementatie van diverse HR-instrumenten (zoals het introductie - en vormingsbeleid, verzuimbeleid , werving en selectie….) en diverse HR-projecten.
  • Je zoekt naar verbeteringen in HR- en administratieve processen. Je draagt bij tot vernieuwing en verdere professionalisering van onze HR- en administratieve processen
  • Je fungeert als sparringpartner voor leidinggevenden, anderzijds adviseer en ondersteun je leidinggevenden en medewerkers met raad en daad vanuit je HR-expertise in hun verdere groei en bij praktische vragen.
  • Samen met het sociaal secretariaat werk je mee aan een correcte loonberekening en personeelsadministratie en pas je de geldende regelgeving toe.
  • Je levert input voor diverse rapportages.
  • Als HR-medewerker rapporteer je aan de HR-Manager.
  • Je beschikt minimum over een bachelor diploma in personeelsbeheer en je hebt ruime ervaring als HR- generalist of HR Business Partner.
  • Je hebt een goede kennis over arbeidsrecht, sociale wetgeving, psychosociaal welzijn en HR-processen.
  • Je hebt de nodige en relevante digitale skills .
  • Je bent service gericht en draagt kwaliteit van het geleverde werk en het welzijn van medewerkers hoog in het vaandel.
  • Je bent pragmatisch ingesteld, een echte teamplayer die initiatief neemt.
  • Discretie en integriteit zijn voor jou vanzelfsprekend.
Loading ...
Loading ...

Scadenza: 13-01-2026

Clicca per candidarti per un candidato gratuito

Applicare

Loading ...

LAVORI SIMILI

Loading ...