Teamcoördinator (m/v) 100% onbepaalde duur

Plaats van tewerkstelling:
Je pendelt tussen de Korte Sint-Annastraat in het centrum van Antwerpen (op 10 minuten wandelen van het treinstation Antwerpen-Centraal) en de Waarlooshofstraat (Antwerpen-Kiel).

Reageren voor:
15/10/2021

Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen

Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen biedt residentiële, ambulante en mobiele hulpverlening voor de Bijzondere Jeugdzorg in het arrondissement Antwerpen en maakt deel uit van de vzw Emmaüs,
actief in de sector van de welzijns- en gezondheidszorg.
Begeleidingshuis Van Celst heeft een team van 40 medewerkers. Van Celst is een CANO-voorziening waarbinnen zowel de jongeren, hun leefomgeving én de samenleving centraal staan. De 3 subteams begeleiden in samenwerking met kinderpsychiatrie UKJA 13 meisjes tussen 12 en 21 jaar onder de vorm van veilig verblijf en 23 meisjes in een traject op maat in de voorziening, in eigen context of in een gedeeld traject met de gemeenschapsinstellingen.
Deze meisjes hebben een lange geschiedenis in de hulpverlening. Er is vaak sprake van ernstige problemen in de eigen context, op school, in contacten met anderen, met de politie of het gerecht.
Dit leidt tot onveilige situaties voor henzelf of anderen.
Van Celst werkt in 3 subteams aangestuurd door 2 coördinatoren met elk een hoofdbegeleider
en contextbegeleiders. Ze worden ondersteund door 4 zorgcoördinatoren.
We zijn op zoek naar een nieuw team enthousiaste medewerkers om een uitbreiding in de module veilig verblijf mee uit te bouwen.

Taakomschrijving

Je staat in voor de dagelijkse coördinatie van je teams. 
Je zet in op het vormen van krachtgerichte teams die de jongeren, hun ouders of andere mensen die belangrijk zijn in hun opvoeding centraal zetten.
 Je leidt de teamvergaderingen.
 Je bewaakt de samenwerking tussen de verschillende functiegroepen (hoofd-, individuele, nacht- en contextbegeleiders, en zorgcoördinatoren).
Je bent eindverantwoordelijke voor de inhoud van de begeleidingsprocessen. 
Je kent de jongeren die door je team begeleid worden en kijkt naar de betekenis achter hun gedrag.
 Je stuurt de begeleidingsprocessen inhoudelijk aan en volgt ze op.
Je bent verantwoordelijk voor verschillende facetten van het personeelsbeleid.
 Ondersteund door je hoofdbegeleiders en zorgcoördinatoren, informeer, begeleid, stuur en motiveer je medewerkers in hun individuele ontwikkeling en samenwerken.
 Je volgt competenties van medewerkers op en bespreekt opleidingsmogelijkheden.
 Je bewaakt het teamproces.
Je neemt het opnamebeleid voor je rekening.
Je draagt bij aan de vertaling van de organisatiestrategie, visie en waarden naar operationele doelstellingen binnen je afdeling.
Je streeft naar een positieve samenwerking zowel intern als extern. 
Je werkt samen met andere afdelingen van Jeugdzorg Emmaüs.
 Je vertegenwoordigt onze organisatie in samenwerking met verschillende partners in de netwerkorganisatie.

Profiel

• Je bezit een masterdiploma in de menswetenschappen of hebt gelijkwaardige competenties opgebouwd.
• Je hebt ervaring met teamdynamisch werken. Je hebt inzicht in welke processen er zich in een team kunnen afspelen en hoe je die kunt beïnvloeden.
• Je hebt kennis van contextgerichte denkkaders.
• Je blijft rustig en alert in moeilijke situaties.
• Je communiceert helder met mensen met verschillende achtergronden.
• Je beschikt over een rijbewijs B.
• Je bent een teamspeler met visie en overtuigingskracht, in staat een team te enthousiasmeren en motiveren.
• Je vindt het evenwicht tussen sturend en coachend leidinggeven.
• Je bent bewust van jezelf. Je reflecteert over
  je eigen handelen in functie van je eigen groei.
• Je laat medewerkers en jongeren groeien vanuit hun eigen krachten.
• Je beschikt over kennis en ervaring met aspecten van verschillende hulpverleningskaders: sociaal-emotionele ontwikkeling, groepsdynamieken, crisisontwikkelingsplannen, gelijkwaardig werken met netwerken …

Aanbod

• Je krijgt een 100% contract van onbepaalde duur met een verloning volgens het barema B1a(50%)/K5(50%) evoluerend naar K5 van PC 319.01.
• Je ervaring wordt in rekening gebracht door overname van relevante anciënniteit.
• Je maakt deel uit van een organisatie die werk maakt van kwaliteitsvolle professionele hulpverlening en vernieuwing.
• Je krijgt een vergoeding voor woon-werkverkeer met de wagen of fiets en een volledige terugbetaling voor openbaar vervoer.
• We voorzien mobiliteit op maat voor elke medewerker (deelwagens, leenfietsen …)
• Laptop en smartphone worden ter beschikking gesteld.
• Je komt terecht in een gedreven team.
• Je kan groeien in een werkomgeving met aandacht voor overleg en teamwerking.
• Je krijgt de mogelijkheid tot bijscholing en vorming via een gemeenschappelijk en individueel ontwikkelingspad en coaching op maat.
• We zorgen voor een evenwicht werk-privé via een aantrekkelijke vakantieregeling met 2 extra feestdagen en 2 extralegale vakantiedagen, flexibele recuperatie van overuren, glijdende uren …

Praktisch

Interesse in deze job?

Solliciteer dan online vóór 11/10/2021 via www.jeugdzorgemmausantwerpen.be/mee-werken

Meer informatie over de functie van teamcoördinator?
Bekijk het filmpje op www.jeugdzorgemmausantwerpen.be/medewerker

Plaats van tewerkstelling

Inhoudelijke contactpersoon

Koen Beckx
koen.beckx@emmaus.be
0473 33 35 24