Informaticus (IT-infrastructuur) (m/v/x)

Job content

Informaticus (IT-infrastructuur) (m/v/x)

Ref: 2024-06 DSI

HET OCMW VAN SCHAARBEEK IN HET KORT:

· Het 2e grootste OCMW van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest.

· Een managementcultuur die berust op de principes van welwillendheid, respect, rechtvaardigheid en vernieuwing.

· Een aangename werkplaats die bereikbaar is met het openbaar vervoer.

· Meer dan 1000 werknemerswaarvan 350 socioprofessionele inschakelingsmedewerkers.

· Het OCMW van Schaarbeek voert een beleid van diversiteit, non-discriminatie en gelijke rechten. Wij garanderen voor alle kandidaten een gelijke behandeling en toegang tot de selecties. De bekwaamheden zijn doorslaggevend, en dit ongeacht de leeftijd, de afkomst, de handicap, het geslacht of de seksuele geaardheid.

FUNCTIE

Als informaticusin de dienst Infrastructuur van het departement Informatiesystemen (DIS) werkt u in de eerste plaats mee aan het netwerkbeheer, maar daarnaast, in samenwerking met de andere teamleden, ook aan de veiligheid van de systemen en aan het telefonie- en serverbeheer.

U pakt ook de infrastructuurproblemen aan die de IT-supportdienst doorspeelt, analyseert de behoeften van de OCMW-medewerkers en u voert aangepaste oplossingen in om de continuïteit van de activiteiten van het OCMW te waarborgen.

Uw belangrijkste taken zijn:

· Installatie en configuratie van het netwerk (Switch & Firewall & Poort- en VLAN-configuratie, ..)

· Analyse en systematische controle van de conformiteit van de netwerksystemen en -uitrusting

· Installatie en configuratie van netwerkbeschermingsmateriaal (Fortigate, Fortinac, Proxy)

· Curatief onderhoud van verouderde of defecte netwerkelementen

· Verslagen en voorstellen ter verbetering van de bestaande systemen

In samenwerking met de collega’s van uw dienst heeft u de volgende taken:

· Maintenance en invoeren van een beveiligingsstrategie van de IT-systemen

· Voip-telefoniebeheer (Irisnet: Call Flow, groepsnummers, …en Teams)

· Dagelijkse medewerking aan het beheer en de evolutie van de infrastructuur (fysieke en virtuele servers, werkposten, NAS, SAN, Containers...) van het OCMW om de continuïteit van de activiteiten te garanderen

· Meewerken aan en beheren van projecten die OnPremise-, Cloud- en Office 365-oplossingen combineren.

· Op de hoogte blijven van de evoluties op het vlak van infrastructuur, uw vaardigheden ontwikkelen en uw kennis proactief bijspijkeren om te voorziene nieuwe infrastructuurverbeteringen te identificeren

· Goed kunnen luisteren om het beste advies i.v.m. de IT-strategie van het OCMW te kunnen geven.

· De technische interventies en/of gerealiseerde nieuwe ontwikkelingen documenteren met het oog op overdracht van de kennis in de dienst en om de ervoor te zorgen dat toekomstige IT-problemen doeltreffender worden aangepakt.

PROFIEL

Voor personen van buiten de EU: verblijfsvergunning met onbeperkte arbeidsvergunning of vrijstelling van werkvergunning

Diploma’s, kennis en ervaring

· Bachelor in de informatica(bij voorkeur in de richting Netwerken) met minstens drie jaar ervaring in een gelijkaardige functie

OF Master in de computerwetenschappen met minstens één jaar ervaring in een gelijkaardige functie

OF Officieel Belgisch gelijkwaardigheidsattest dat afgeleverd werd door een van de gemeenschappen voor buitenlandse diploma’s.

· In het bezit zijn van een CCNA-certificering is een troef.

· Kennis van netwerk- en telecommunicatieprotocollen

· Kennis van de architectuur en functionaliteiten van een bedrijfsnetwerk

· Kennis van de veiligheidsnormen en -maatregelen: firewall, antivirus, URL-filtering, Nac, Proxy, Switch Layers2 - layers3, Voip

· Kennis van besturingssystemen: Windows 2012R2/2016/2019 en Linux Debian

· Active Directory- (W2012) en GPO-kennis

· Kennis van Azure (Microsoft Entra, O365, Intune autopilot)

· Certificaatbeheerkennis (Active Directory Certificate Services, PKI Paragdim).

· Kennis van de andere landstaal (in het bezit zijn van het Selorbrevet of bereid zijn om het te behalen)

· Rijbewijs is een troef

Zachte vaardigheden:

· Autonoom en oplossingsgericht zijn

· Kunnen samenwerken en graag in teamverband werken

· Uw werk analyseren en structureren

· Verantwoordelijkheidszin hebben en nauwgezet werken

· Stressbestendig zijn

· Vlot in de omgang zijn en uitstekend communiceren (technisch Engels beheersen)

· Toetreding tot de bedrijfscultuur die gericht is op een participatieve aanpak

AANBOD

· Voltijds COD– gemiddeld 37u30 / week

· Flexibele uurregelingen

· Gemiddeld 37 vakantiedagen per jaar voor een voltijdse functie

· Telewerk mogelijk na de inwerkperiode

· Telewerkpremie mogelijk

· Weddeschaal overeenkomstig de barema’s van de lokale Brusselse besturen:

NIVEAU B4 (Bachelor):

Maandelijks brutoloon aan de huidige index (erkenning van de beroepservaring onder voorbehoud van afgifte van relevante attesten in toepassing van het geldelijk statuut):

o zonder anciënniteit = € 3.712,06

o 10 jaar anciënniteit = € 4.494,72

NIVEAU A1

Maandelijks brutoloon aan de huidige index (erkenning van de beroepservaring onder voorbehoud van afgifte van relevante attesten in toepassing van het geldelijk statuut):

o zonder anciënniteit = € 3.913,31

o 10 jaar anciënniteit = € 4.626,91

· Mogelijkheden om te zorgen voor een goede balans tussen werk en privé

· Volledige overname van de anciënniteit die nuttig is voor de functie

· Eindejaarspremie

· Maandelijkse taalpremie indien geslaagd voor het artikel 8 van SELOR (B4 = € 318,30 en A1 = € 283,67)

· Maaltijdcheques met een nominale waarde van 8 euro

· Terbeschikkingstelling van een telefoon voor beroeps-en privégebruik met abonnement

· Hospitalisatieverzekering (na 6 maanden anciënniteit)

· Aanvullend pensioen

· Transport: gratis abonnement op het Brusselse MIVB-net

· Maandelijkse tussenkomst ten belope van 78 % in de kosten van het vervoer met de NMBS/De Lijn/TEC buiten het Brusselse net

· Fietsvergoeding mogelijk

· Opleidingsprogramma

OVERTUIGD?

Stuur ons uw tegen uiterlijk:

5/07/2024 om 12 u.

Per e-mail naar:

Of per post naar:

OCMW van Schaarbeek

Human Resources

Reyerslaan 70

1030 Schaarbeek

De kandidatuurdossiers moeten verplichthet volgende bevatten:

- de functiereferentie in het onderwerp van uw kandidatuur

- een up-to-date cv in pdf-formaatin het Frans of Nederlands

- een motivatiebrief in pdf-formaatin het Frans of Nederlands

- een kopie van het vereiste diploma (of gelijkwaardigheids-attest) in pdf-formaat

- een kopie van het ACTIVA-attest of van het attest met het oog op een startbaanovereenkomst in pdf-formaat indien u aan de voorwaarden voldoet

Onvolledige dossiers worden niet behandeld.

De schriftelijke proef vindt

plaats op 12/07/2024 en de mondelinge op 17 of 18/07/2024.

Dienstverband: Voltijds, Onbepaalde duur

Loon: Vanaf €3.712,06 per maand

Extralegale voordelen:

• Bedrijfscomputer
• Een gsm voor professioneel gebruik
• Elektronische maaltijdcheques
• Extra vakantiedagen
• Fietsvergoeding
• Hospitalisatieverzekering
• Opleidingsvergoeding CE
• Pensioensparen
• Thuiswerkopties

Rooster:

• Dagdienst
• ma-vr
• Ploegwerk

Soorten aanvullende vergoedingen:

• Bonusregeling
• Jaarlijkse bonus
• Overuren uitbetaald
• Vakantiegeld

Werklocatie: Fysiek

Deadline sollicitaties: 05/07/2024