HR Manager

☞ HOFFMAN AND ASSOCIATES

Visualizza: 135

Giorno di aggiornamento: 16-11-2025

Località: Zaventem Flemish Brabant

Categoria: Risorse umane

Industria: Wholesale

Posizione: Director

Tipo di lavoro: Full-time

Loading ...

Contenuto del lavoro

Bedrijf

Onze klant is een bekend Belgisch privébedrijf in de distributiesector, leider in zijn business segment (gerelateerd aan home comfort). Het bedrijf is gevestigd in de regio Brussel en heeft bijna duizend mensen in dienst in het hele land.

Ze zijn momenteel op zoek naar een Human Resources Manager.

Positie

De HR Manager, die verantwoording aflegt aan het directiecomité, leidt een team van 8 personen dat belast is met het volledige personeelsbeheer van de onderneming (aanwerving, opleiding en ontwikkeling, salarisbeheer, sociale betrekkingen, interne communicatie, ...). Binnen een organisatie waar doeltreffendheid, kwaliteit van de dienstverlening aan de klant, teamgeest en menselijk respect de (kardinale) basiswaarden zijn, zal hij/zij ook de drijvende kracht zijn achter en/of deelnemen aan elk project of initiatief dat erop gericht is de werking van de onderneming te verbeteren en de motivatie van haar medewerkers te stimuleren.

Profiel

Hoger onderwijs in de menswetenschappen.

Relevante en gediversifieerde ervaring van ten minste tien jaar op het gebied van personeelsbeheer, waaronder enkele jaren overtuigende ervaring als personeelsmanager in een onderneming van aanzienlijke omvang; kennis van de distributiesector is een pluspunt.

Gedegen kennis van de sociale wetgeving en ervaring met het beheer van sociale relaties.

Ervaring met het leiden en aansturen van een team.

Vermogen om veranderingen in een snel evoluerend bedrijf te initiëren, te leiden en te beheren.

Assertieve en kalme persoonlijkheid met uitstekende interpersoonlijke en operationele vaardigheden en het vermogen om een constructieve geest van communicatie en samenwerking binnen het team en met andere afdelingen te ontwikkelen.

Creatief en autonoom, in staat om binnen de organisatie als een kracht van voorstel verandering te fungeren.

Goede vaardigheden op het gebied van planning, organisatie en kan delegeren.

Zeer goede kennis van Frans en Nederlands.

Kandidaat die interesse heeft om de organisatie op middellange tot lange termijn te vervoegen.

Loading ...
Loading ...

Scadenza: 31-12-2025

Clicca per candidarti per un candidato gratuito

Applicare

Segnala lavoro
Loading ...

LAVORI SIMILI

Loading ...
Loading ...