Lector incl. opleidingscoördinator Juridisch

Hou je ervan om een fijn team van collega’s aan te sturen? Ben je gebeten door onderwijs en kijk je ernaar uit om onze studenten mee te vormen tot echte professionals? Heb je goesting om aan de slag te gaan in een maatschappelijk geëngageerde en een tikkeltje eigenwijze hogeschool?

Lees dan zeker verder!

Jouw job

Als lector

• Je wordt tewerkgesteld in het departement GO5 in het opleidingscentrum Business. Je wordt als lid van het onderwijzend personeel aan een team toegewezen.
• Je staat in voor het verstrekken van onderwijs in jouw expertisegebied en je bent flexibel inzetbaar over de verschillende opleidingen van het opleidingscentrum heen.
• Naast deze opdracht begeleid en coach je studenten bij stages en projectwerken.
• Als vakexpert verleen je medewerking aan onderzoeksprojecten, aan het ontsluiten van kennis en expertise in functie van onderwijs, en aan maatschappelijke en wetenschappelijke dienstverlening.
• Je bent bereid om coördinerende taken op te nemen gerelateerd aan je opdracht en expertise.
• Als teamplayer bouw je een professionele werkrelatie uit met je collega’s en neem je desgevallend teamgebonden taken op.
• Je past je binnen je functie aan veranderingen in opdrachten en werkomstandigheden aan teneinde tegemoet te komen aan wijzigende omstandigheden, opdrachten en doelstellingen binnen je opleidingscentrum en HOGENT.

Als opleidingscoördinator

• Als opleidingscoördinator gebruik je je management skills om de leden van je opleiding aan te sturen, te motiveren, te coachen en je stuurt bij waar nodig. Je neemt hierbij volgende taken op:
  • Het bepalen van de opleidingsbehoeften binnen de opleiding, m.n. op het vlak van onderwijskundige professionalisering;
  • Je bent het aanspreekpunt binnen de opleiding en neemt de dagelijkse leiding op binnen de graduaatsopleiding Juridisch-administratieve ondersteuning;
  • Je bewaakt de kwaliteit en het niveau van de opleiding, volgens het opgemaakte opleidingsprofiel en onderwijsconcept;
  • Je werkt beleidsmatige en praktische regelingen uit voor de concrete organisatie en verdere verfijning van de opleiding, het curriculum en de opleidingsonderdelen;
  • Je stelt een voorstel van begroting en benodigde personeelsformatie van de opleiding op;
  • Je geeft advies over de benodigdheden voor het volgen van de opleiding (handboeken, software…), de studiefiches, het lesrooster, volgtijdelijkheden, het vervolgtraject met vrijstellingen, het DOER (departementaal onderwijs- en examenreglement);
  • Je draagt bij aan de uitbouw van een netwerk van leerwerkplaatsen;
  • Je formuleert voorstellen betreffende de praktische organisatie van het onderwijs (oefeningen, practica…) en de logistieke ondersteuning hiervan.
  • Je bent voorzitter van de opleidingscommissie.

Jouw profiel

• Je voldoet aan de bepalingen van artikel V. 106, 107 en 148 van de Codex Hoger Onderwijs van 20 december 2013, inzake toegang tot de ambten.
• Je bent in het bezit van een diploma van master in de rechten of gelijkgeschakeld, of gelijkwaardig.
• Je hebt minstens 5 jaar werkervaring in een hoger onderwijscontext.

• Je kan je identificeren met de waarden van HOGENT.
• Je bent gemotiveerd voor de functie en toont betrokkenheid bij HOGENT.
• Je neemt je eigen ontwikkeling in handen en gaat continue op zoek naar professionaliseringsmogelijkheden.

  Als lector

  • Je staat te popelen om je expertise te delen met onze studenten.
  • Je brengt de vakinhoud over in een authentieke leeromgeving, gelinkt aan het praktisch werkveld en hebt ervaring met actuele didactische werkvormen en afstandsleren;
  • Je kan studenten enthousiasmeren en gaat onderwijsvernieuwing niet uit de weg.
  • Je bent een teamspeler en werkt mensgericht;
  • Je bent resultaatgericht en flexibel ingesteld en hebt ondernemingszin en doorzettingsvermogen;
  • Je draagt bij tot internationalisering en tot diversiteit;
  • Je communiceert goed in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.
  
  

  Als opleidingscoördinator

  • Je hebt een goede kennis van bedrijfsmanagement en beschikt over de nodige competenties om een team te leiden.
  • Je hebt een coachende leiderschapsstijl en een sterke hand-on-mentaliteit.
  • Je hebt aandacht voor kwaliteitszorg en kwaliteitsprocessen.
  • Je volgt de voornaamste onderwijskundige ontwikkelingen en past deze toe waar nodig.
  • Je bent probleemoplossend en resultaatsgericht.
  • Je hebt een hoge mate van betrokkenheid en engagement om samen met het team een kwaliteitsvolle opleiding uit te bouwen.

• Een diploma voor de specifieke lerarenopleiding (SLO) is een pluspunt.
• Je hebt bij voorkeur ervaring in het onderwijs en/of werkveld.

Ons aanbod

Wij bieden een statutaire aanstelling (100%) in een tijdelijke vacante betrekking (conform art.V.137§2 van de Codex Hoger Onderwijs) voor indiensttreding met ingang op 23-02-2024.

De verloning gebeurt volgens barema 502. Voor meer details voor dit barema m.b.t. anciënniteit: https://data-onderwijs.vlaanderen.be/salaris/schalen/.

Naast eventuele geldelijke anciënniteit uit de openbare sector kunnen diensten uit de privésector verrekend worden in de geldelijke anciënniteit. Toekenning ervan gebeurt aan de hand van tewerkstellingsattesten en na onderzoek van het dossier.

We bieden daarnaast een internetvergoeding van €20 per maand (vanaf 20% tewerkstelling), gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of fietsvergoeding, een aantrekkelijk sportaanbod, een interessante vakantieregeling en een personeelskaart met extra voordelen.

Interesse?

Heb je een beperking en kan een aanpassing je helpen om jou een aangename sollicitatie-ervaring te bezorgen? Laat het ons zeker weten!

HOGENT is een gemeenschap van unieke mensen waar iedereen zichzelf kan zijn en een plaats heeft. De grote verscheidenheid is een troef die mogelijkheden schept. HOGENT zet in op een diverse instroom, werkt aan gelijke kansen en stimuleert inclusie.

Vragen?

Voor inhoudelijke vragen over deze job kan je terecht bij Jan De Smet, opleidingshoofd Business. Dit kan via e-mail (jan.desmet2@hogent.be ).

Voor vragen in verband met de selectieprocedure en je statuut kan je terecht bij Sarah De Keyser, HR partner. Dit kan via e-mail (sarah.dekeyser@hogent.be).